火后再解释的行为看起来挺聪明，可偏偏碰上了想要追究到底的杨辰，就不是那么容易躲过了。
杨辰就直接问道：“送给谁了？韩县长怎么不知道？”
孙光辉没敢再说，而是去打电话落实了一下之后才过来说道：“报给了谢县长，通过原来司县长的秘书报的。”
司恒被双规之后，谢临丰暂时负责他的分工，原来方便工作上的衔接，司恒那一套服务体系也给了他。
杨辰又抄出电话打给了韩国强，把情况一五一十地说完：“这么大的事一定要落实情况，看到到底信息被失落在那个环节，查清楚以免再出现类似的情况。”
看杨辰郑重其事的样子，孙兴辉和张玉洁都不敢再说任何话了。
杨辰其实对他们也不是多生气，主要是跟江雄良一对比，就显得两个人太不会办事了，就算杨辰在这边，难道就不该去韩国强或分管的领导那里邀个功。
知道这次拉了这么多项目，至少县里面会有所准备，非等着杨辰去安排落实，那还要你们这些手下干什么。
没一会韩国强回过来电话：“问清楚了，老谢的秘书没当回事，以为是普通的商务工作简报了，直接放到最不重要的那叠材料里面了。”
最不重要的那叠材料，一般指的是领导办公桌上面放的离领导最远却最厚的那叠材料，一般都是供领导消闲用的，平常领导根本不看。
“跟老谢交待一声，他刚接手事情比较乱，一时疏忽可以理解，但一定要分清什么是重点工作和工作的重点。”
杨辰肯定不会直接让人批评那个秘书，那是谢临丰的工作。
你刚接手这么多工作，一下子手忙脚乱，抓不住重点，这个可以理解。
但是县委书记亲自带队去招商了，你分管招商的，就该知道，这就是最近的重点工作，至少该天天关注动向的，这就叫抓不住工作的重点。
有些人并不是不努力，而是分不清重点，谢临丰就是这样，对工作特别负责，大概以前是政府办主任的缘故，任何一项工作他都不想拉下。
但人的精力和时间是有限的，你所有工作都想尽善尽美，除非你工作量是你能承受的，不然的话就得分清什么是工作的重点。
然后杨辰又对韩国强说道：“目前签订的意向是这
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