跟他讲这种例子。
但后来才发现压根就行不通。
因为在体制圈层上就不相容，很多传这种故事的，只不过是因为不晓得领导的各种心态，所以无法设身处地的核实这种情节的真实性和合理性。
事实上，很多这种情节都是不合理的，比如偶遇领导，帮领导一个忙，然后怎么怎么样？这都是不现实的，想要让领导欠人情很难！尤其是个别领导长期在那种逢场作戏的场合，想让他欠自己人情就更难了，他们宁愿当场给你一个许诺，或者当场给点经济或其他方面的补助。也不会让自己在人格上欠上所谓的人情，因为人情最难还！而且领导的人情是有次数限制的，就算帮了领导，他最多帮一次两次，如果再多？搞不好就不理了，不见了。”
几人越聊越兴奋。
王成其实特别想离开，但是能跟省委书记在一起吃饭聊天，那是多大的荣幸。
所以他偷偷看了一眼手机：八点多钟了。
也看了一眼有未接来电，是那位副县长打的，估摸着也等急了。
但他仍然把手机放进兜里，继续和书记聊起来。
书记也许是很久没有和人聊的这么酣畅淋漓，于是他说，“我想在省里选拔一批优秀的干部。但是又担心到时候会背道而驰，为什么呢？因为我知道有些人的心态，有些人的心思。”
随后又提醒道，“你在地方使用干部的时候一定要注意，有一些他们经常提的干部，也许并不是优秀，而是他们的关系网够硬！所以一定要严格的按照相关制度来。同时也要健全相关的政绩考核机制，我也知道现在很多量化考核其实是不对的。比如一个县里，明明招不到商，发展不了经济，非得要他发展经济，这可能吗？不可能的！拿安昌市来说，有几个县的财政自给率能达到60%？没有一个！包括你们安昌县都做不到。比如财政收入多的，那你们县来说，一年20个亿不到，但财政支出却要六七十个亿。这些窟窿怎么来的？按道理来说，财政支出和财政收入应该要有相持平。说到底。还是有人现方设法弄钱，这种政治生态如果不改正的话？问题会越来越大。等待最后的必然是个别地方的破产，不用去狡辩，也不用去争执，也不用面红耳赤的去说各种理由
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