每隔旬日要前来御前奏对，而这所蕴含的深意有很多，锻炼他们的胆魄，磨练他们的心性，了解他们的思想，拉近君臣的距离……
毕竟是大虞首届赋予天子门生的特殊群体，楚凌希望他们能够尽快适应在中枢的节奏与氛围，作为帝党储备人才梯队，如果不能达到楚凌的满意，哪怕是天子门生，楚凌也会毫不犹豫的放弃掉。
楚凌的宝贵时间与精力，是留给对社稷有用之辈的，而非是只想投机取巧之辈的，这类人在大虞是最不缺的。
站在楚凌的角度，眼下帝党这一块儿的人才梯队已初步构建，萧靖、暴鸢、刘谌、罗织、尹玉、黄琨他们是处第一梯队的，史钰、张洪、常翰、苍卜他们是处第二梯队的，秦至白、臧瑜他们是处第三梯队的，通过自己遴选召进中枢的是处第四梯队的，而夏睿、苏琦、卢俊他们是处第五梯队的。
这个梯队排序不是按年龄、资历划分的，而是根据各方面综合考虑分属的，各个梯队皆有各自要做的事。
就像夏睿、苏琦、卢俊他们，现阶段最重要的就是熟悉和了解中枢，尽快从学子这层身份，跳转到大虞官员这层身份上来。
不是说通过一次抡才取士，派到中枢有司去观政，这种身份上的转变就达成了，最重要的一点，是他们的想法与观念是否完成了转变。
而上述划分的梯队，还仅限于中枢层面，而在地方层面也有对应的梯队，中枢及地方两套梯队体系，构成了楚凌掌控大权的基本盘。
这个基本盘与先前那个基本盘的底色是不一样的，两者是不能混淆在一起的。
“这段时日诸卿在有司，都有什么想法与困惑？”
想到这些的楚凌，扫视殿内诸臣，神情自若道：“今日这场奏对，有什么想对朕讲的，都逐一讲明吧。”
既然要引导这批官场新人，尽快能转变想法与观念，那就要有足够的耐心，以给他们成长的空间和余地。
楚凌很忙。
尤其是那次大朝召开后，楚凌有太多的事要去做，可即便是这样，每旬日抽出时间，去跟夏睿、苏琦、卢俊他们奏对，是雷打不动的存在，这种方式将持续到他们观政结束，具体明确各自职官才会告一段落。
想要人才却不下功夫、下心思去引导和培养
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