对的公平和公正的。
你只能要求自己别对不起内心，对不起过往。
所以说，人活着是很艰难的。
——
可能是下午的谈话有些沉重。
或者是李怀德和李学武的到来给炼钢厂班子带来了压力。
晚间的接风宴上，众人都比较克制，酒杯端起来的次数屈指可数。
还是最后李怀德跟李学武说了一句“早说过组织谈话最好放在最后一天的”笑话，众人的脸上这才有了笑容。
李学武在酒桌上话不是很多，陪着领导出来，用不着他表现。
至于班子成员给他敬酒，他也是来者不拒，杯杯见底。
本来就不是什么大事，轧钢厂的风云都散了，这些人心中的忐忑他都清楚是咋回事。
没必要。
他没必要板着脸，依着纪监的身份吓唬人。
这些人也没必要担心两人是来挑刺的，真要是动炼钢厂的班子，他们也不会直接来了。
但是压力还要给到的，李怀德故意这么说，就是对炼钢厂班子成员在这一阶段的表现表达了不满的。
你们以前站在哪一边我不管，但是现在都得好好干生产。
我不想逼着你们表态站队，但总得有个踏实做事的态度。
不做事，还找事，那就别怪他心狠手辣了。
当前的生产环境是很艰难的，技术变革和发展止步不前，轧钢厂需要机遇和提升，李怀德比所有人都心焦。
今年轧钢厂能不能进步，他能不能进步，就全看炼钢厂出成绩了。
就像李学武所说的那样，轧钢厂稳定发展，炼钢厂大步向前，他就真敢跟上面要个集团公司出来。
到时候他前面的路可就又宽又直了。
不仅仅是他自己，轧钢厂这一厂的干部都会受惠。
且看一七厂的领导都直接往哪升，身上都兼着什么重担，就知道李怀德对发展有多么的渴望了。
在轧钢厂内部，可以通过手段和谋划，以及管委会来获得掌控的权利局面。
但对外，他想要有所进步和展示，就得有拿得出手的东西来。
你光说自己会争，会抢，会斗，这不行。
李学武对杨宗芳说的那句话不是忽悠他的，确确实实如此。
组织上再怎么搞活动，也绝对不会让一个只会争斗的人当一把手的。
这是规则，也是铁律。
炼钢厂
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