屉，拿出那本边缘早已磨出毛边的皮质笔记本。
翻开数页，一张没有任何头衔、只印着一串普通电话号码的素白卡片静静躺在夹页里。
这是上次大会堂领奖后，大领导秘书私下递给他的。
他指尖在卡片上停留片刻，感受到那微微凸起的数字触感。
窗外，原本的阳光已经被乌云遮住了，暮色低垂，天色如墨。
求援？
以橙子以后所握技术的颠覆性，今日之围剿，恐非最后一次。
靠山山会倒，靠人人会跑。
没有人会喜欢，一直扶一个扶不起来的巨婴。
在家里大家长可以扶你，国外呢，谁惯着你。
这场突如其来的狂风暴雨，未必不是淬炼橙子团队的最佳契机！
实战练强兵，逆境铸真金。
唯有在披荆斩棘中持续提升行动力与思考力，才能让“科技平权”在员工心中真正扎根，更能通过极端压力筛选出具备独立生存能力的核心团队。
这是所有前期“初创团队”转变“核心团队”都要跨越的关卡。
要将流于表面的公司文化，在困境中内化为团队的精神内核，从而凝聚起公司真正可以依赖和信任的核心力量。
只不过，橙子面对的困境，比一般公司大了“亿点点”，谁叫它动了太多人的“蛋糕”呢！
落井下石的人多了，就显得声势浩大了。
陈默缓缓合上笔记本，将卡片重新封存。
眼底的犹豫褪尽，只剩下磐石般的冷硬。
落地窗外，惊涛骇浪的滂沱大雨倾泻而下，似乎打落了橙子刚刚伸展出的嫩枝细叶。
9月7日，雨
供应链告急！
数家关键零部件供应商突然以“产能不足”、“设备故障”等理由断供！
代工厂生产线被迫停摆！
赵铁柱远在京城，陈默顶着漫天风雨亲自出马，一家家供应商去跑，去威逼利诱，甚至不惜以高出市场价30%的代价，紧急引入几家国外高价备选供应商。
橙子1及代工的“X”机成本硬生生被拉高了3%，生产线总算在电器线路的焦糊味中重新转动起来。
9月8日，大雨
喘息未定，渠道崩裂！
桃宝官方一纸通知：橙子旗舰店“部分经营资质存疑，需重新审核”，店铺瞬间下架！
橙子走申述渠道，被冰冷客服的公式
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