多。很多时候，问题不在于力量有多强，而在于情绪和沟通。我们的能力，有时候比拳头更好用。”
安吉拉若有所思。她摸了摸身上那套“专业休闲”制服，也许，她不需要总是准备着用格斗术去解决问题。在这个充满超能力和怪人的新世界里，“管理”和“融入”或许真的需要一些……更柔软的手段。
当然，如果下次再遇到这种破事，她可能还是会考虑先把那个调控器调到“战斗模式”亮个相，震慑一下场面。毕竟，有时候，让人知道你能打，比你去打，更有效。
她打开腕表，在刚才的事件报告上，在“处理结果”一栏，郑重地输入了“成功调解，无人员伤亡，公共设施损失可控。建议后续跟进双方心理状态，并推动公园管理方优化公共空间分配方案。”
做完这一切，她感觉比在NYPD连续执勤24小时还要累。但看着屏幕上那个“处理完毕”的绿色标记，一种奇异的成就感油然而生。
“走吧，”她对斗篷和匕首，还有那两个一脸崇拜（或者说吓傻了）的下属说，“回总部。我请你们喝咖啡——用我刚刚到账的、处理这起‘狼级’事件的……5点积分。”