”
李怀德安抚好了食堂里躁动的工人后，很快几辆食堂拉货的三轮车到了。
车斗内装着保温桶，里面是从食堂送来的饭菜。
刘岚等人又再次上岗，重新给窗口前排队的工人们打起了饭菜。
李怀德看到食堂内的秩序已经恢复正常，总算是长出了一口气。
他今天可是一直在关注一食堂这边的情况，眼看跑来一食堂用餐的工人越来越多，他立刻意识到了，即便超额准备了三千人的饭菜，肯定也是不够吃的。
所以他当机立断，给其他几个食堂主任打去了电话，通知他们立刻将多余的饭菜，送来一食堂，同时自己也找来了一个铁皮喇叭，赶来了一食堂维持秩序。
若是其他人遇到这种事情，肯定是能躲则躲。
甚至为了避免麻烦，或许还会要求何雨柱不要往大锅菜里“加料”。
毕竟不患寡而患不均嘛，工人们要是闹了起来，一个处理不好，可是会惹出大麻烦的。
但李怀德可不是普通人。
他从中看到的，可不只是麻烦，更是机会。
总务科科长的职位，虽说权力不小，油水也很大，但对于主业是金属轧制加工的轧钢厂广大工人而言，他这位科长，其实并没太多威信可言。
甚至在不少工人心里，总务科就是搞后勤的，地位根本不能与生产一线相比。
虽说总务科管着全厂工人衣食住行等各种福利，工人日常领物资、报修、申请住房都需要和总务科打交道。
但这个时代的工人老大哥，可不会惯着谁。
别说总务科科长了，就算是杨厂长，把工人惹急眼了，照样敢指着他的鼻子骂娘。
就是这么尿性！
所以李怀德想在轧钢厂里争取民心，拉拢工人，就必须有所作为。
李怀德的手段也相当了得。
首先站出来表明了自己的身份，先道歉，后揽责，不甩锅给食堂，迅速平息工人们的情绪，更赢得了食堂众人的信任与感激。
再暗示自己的功劳，一食堂的饭菜好吃，那是他李怀德有本事，能把何雨柱调来轧钢厂。
接着又摆事实讲道理，用实打实的工作证明食堂已经超负荷，同时拿出了解决方案，提前调其他食堂的饭菜过来解决工人吃饭问题，以此博取工人好感。
总而言之，李怀德这人可
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