老板宋朝阳在外面调研的时候，善于发现问题，关注的是解决问题的办法，跟地方领导对话的时候，更多的是表明实际的期许态度，有点对地方事务指手画脚的味道。当然了，这里的指手画脚没有任何贬义，只是说明他对地方事务的关心；杜主任呢，所关注的不是问题，也从不对如何解决问题表现出半点的焦虑。他就好像一个纯粹的看客，走到一地，了解了基本情况，就已经足够。
李睿认为，造成两位领导在调研时候表现不同的原因很简单，说白了就是屁股决定脑袋。宋朝阳身为公司总经理，大权在握，负责万合集团全公司范围内的所有事务，有一种的使命感在心里，因此，关注的是公司经济发展中所遇到的问题以及如何找到解决问题的办法，也有足够的权力对下级领导干部表现态度；杜民生则只是一个办公室主任，虽说也挂着一个公司部门领导的头衔，但那也是为了更好的服务公司总经理而特别恩赐的帽子，他真正的权力也就仅限于公司内部，并且主要工作是辅佐公司总经理，基于这一点出发，他在调研的时候自然不好对地方事务指指点点，也就是做个样子走***罢了。而且，更关键的是，地方分公司和其他项目部的人未必卖他的面子。
想清楚了这其中的道理，李睿又想起刚才杜主任在车里对自己那番教诲，说白了，他的真正目的还是让自己多思多想多琢磨，不要把调研工作当成郊游或者消遣活动，在学习观摩中思考，在思考中进步，如此才能在职场走得更远。
子曰，学而不思则罔，思而不学则殆，放在任何地方都是通用的。
李睿并不知道，在他用心琢磨道理的时候，旁边正有一个美女时不时的打量他几眼，目光脉脉，表情时而好奇时而景慕，有好几次都忍不住要跟他说话，可是看看前面的领导们，又打消了念头。
这美女不是他的小徒弟金蕊还能是谁？
金蕊并不是第一次跟李睿一起陪同领导外出活动，对他平时在外出活动中的表现自认为还是比较熟悉的，却从来没见过他今天这样—表情始终都非常凝重，眉头紧锁，一看就知道在思考很重要的问题，全程不苟言笑，也一言不发，真不知道他在想什么，也真想问问他
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